Даже не важно, кто адресовал вопрос: заинтересованная сторона может быть любая. Увольнение пенсионера – тема актуальная как для самого работника, так и его руководства. В этой ситуации есть два варианта: Кто-то разочаруется,а кто-то явно обрадуется следующей информации: ТАК ПРОСТО БЕЗ ОСНОВАНИЯ УВОЛИТЬ ПО ВОЗРАСТУ НЕЛЬЗЯ! Об этом говорит основной закон в сфере трудового права – Трудовой Кодекс в статье 3 . Для ряда профессий установлен возрастной предел, при достижении которого уже начинают действовать...

Довольно часто у работодателей возникает вопрос: как уволить пенсионера без его желания? Выясняем.