Мне кажется, уже почти не осталось предприятий, которые выплачивают зарплату наличкой. По крайней мере крупных. У всех обязательно есть «зарплатный проект» — договор с каким-нибудь банком о перечислении заработной платы на карты сотрудникам. И, конечно, самая распространённая проблема с зарплатной картой — это задержка выплаты зарплаты. Это очень неприятно, особенно если сотрудник оказался в ситуации, когда все вокруг получили зарплату, а ему ничего поступило — при этоы бухгалтерия отправляет его в банк, а банк обратно в бухгалтерию...

Любопытная история произошла с клиентом одного банка, и самое интересное в ней то, что клиентом этого банка он не является, несмотря на то что у него есть счёт. Мужчина устроился работать на новое место работы. У предприятия заключён договор с банком на выплату зарплатных карт, и сотруднику должны были оформить карту. Но что-то пошло не так, — банк отказался открывать счёт, сославшись на какие-то проблемы с паспортом. Когда пришло время выплаты, вместо того чтобы выплатить зарплату наличными, её отправили в банк, как и остальным работникам предприятия...