Обязательные отработки после получения диплома, введенные для ряда медицинских специальностей, стали одним из наиболее обсуждаемых механизмов регулирования рынка труда. На фоне растущего дефицита квалифицированных кадров в педагогике, строительстве, инженерных направлениях и госуправлении обсуждается расширение практики и на другие специальности. Эксперты отмечают, что такой инструмент может дать быстрый эффект, но только при точечной настройке условий и четком понимании, где он действительно необходим, а где способен вызвать отток специалистов и снижение мотивации...

Мобильность труда означает, насколько легко работники могут переходить на различные рабочие места в экономике. Двумя основными факторами мобильности рабочей силы являются: Мы также можем различать мобильность рабочей силы индивидуума и общую мобильность рабочей силы для экономики. Существуют также разные направления мобильности рабочей силы...