HR и оргструктура компании: как построить рабочие бизнес-процессы. Управление персоналом в схемах
Фирма, как работает настоящая королевская корпорация за стенами Букингема
Вы когда-нибудь слышали, как британскую королевскую семью называют «Фирмой»? За этим слегка сухим и даже ироничным названием — целый мир дворцовых интриг, государственной машины и удивительно жёстких правил, которые порой напоминают не столько семейную хронику, сколько большой корпоративный сериал. Привычный образ короны — бабушки в пастельных шляпках, балконы, парады... Но жизнь монархии — это не только про традиции, династию и блеск драгоценностей на официальных фото. На самом деле это огромная...
Управление человеческими ресурсами
Для того чтобы указать место и роль управления персоналом необходимо выделить ключевые определения: В трудовом потенциале организации можно выделить следующие компоненты: КОЛИЧЕСТВЕННАЯ или РЕСУРСНАЯ – общая численность работников, которые могут быть использованы в сфере труда и располагающее ими рабочее время в соответствии с трудовым законодательством (40 часов). КАЧЕСТВЕННЫЕ характеристики: Трудовые ресурсы – это трудоспособная часть населения, обладающая физическими и интеллектуальными возможностями для производства материальных благ и услуг...