Возможность использования труда удалённых сотрудников появилась еще в 2013 году. Специальное нормативное регулирование такого формата трудовых отношений предусмотрено Главой 49.1 ТК РФ. Юридические аспекты перехода на удалённую работу Возможность использования труда удалённых сотрудников появилась еще в 2013 году. Специальное нормативное регулирование такого формата трудовых отношений предусмотрено Главой 49.1 ТК РФ. В чём специфика: Сейчас у работодателей есть возможность найма удалённых сотрудников...

Перевести сотрудника на удаленную работу можно, как по его согласию, так и без. Данные условия в обязательном порядке нужно прописать в трудовой договор, который заключается при приеме на работу. В данной статье мы более подробно рассмотрим, как правильно перевести сотрудника на удаленный формат работы с его согласия. Если вам нужно перевести работника из офиса, на удаленную...