Объяснение генерального директора ФК "Анжи" о закрытии
"Увольнение по инициативе работодателя: 4 законных основания + 3 подводных камня в 2025 году"
Случай, знакомый тысячам: вы установили на рабочий ноутбук безобидный мессенджер, а через неделю получили приказ об увольнении «за нарушение информационной безопасности». Законно ли это? Разбираем реальные кейсы из судебной практики 2025 года, даем инструкции для работников и шаблоны документов. Пример из практики:
Сотрудник отдела аналитики банка установил Telegram для личной переписки. Через программу произошла утечка клиентских данных. Результат: увольнение по п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ (разглашение охраняемой законом тайны)...
Это нельзя писать в объяснительной: 5 главных ошибок, которые совершают 90% работников
Письменное объяснение на работе, как правильно написать объяснительную руководству, образец объяснительной записки 2025 — эти запросы регулярно вводят в поисковики тысячи работников в нашей стране. И неспроста! Будьте осторожны: одна неверная фраза в этой "безобидной бумажке" может привести к серьезным проблемам на работе. Знаете ли вы, что ждёт от вашего объяснения работодатель? Расскажем, как работает система изнутри и как написать письменное объяснение, НЕ оправдав ожидания юриста и кадровика...