Ненормированный рабочий день: что это такое и как его оформить
Ненормированный рабочий день: что это значит и чем он отличается от сверхурочной работы. Подробно рассказываем, сколько часов допустимо перерабатывать, какие плюсы есть у этого графика и влияет ли он на зарплату. Ненормированный график — это тот, при котором сотрудника иногда могут привлекать к выполнению задач в формально нерабочее время. Расскажем, сколько часов можно работать, если у вас такой режим, и какие права есть у работодателя и сотрудника. Ненормированный рабочий день (НРД) подразумевает,...
2705 читали · 1 год назад
Что такое ненормированный рабочий день
По статистике сервисов «Работа.ру» и «Подработка», более 50% россиян хотя бы раз в месяц задерживаются по окончании рабочего дня, а 27% опрошенных делают это постоянно. Далеко не всегда условия о переработках прописывают в трудовом договоре, хотя в России закон определяет особый режим труда как ненормированный рабочий день. РБК Life разобрался, что представляет собой специфический график работы и какие льготы положены сотрудникам за дополнительный труд. Ненормированный рабочий день — это специфический...