Работодатель может попросить работника вернуть заработную плату добровольно, если она была перечислена ошибочно. А между тем закон в определённых случаях позволяет этого не делать, заявил ведущий юрист "Европейской юридической службы" Олег Черкасов. Unsplash В первую очередь юрист рекомендует выяснить причину ошибочного зачисления денег. В соответствии с законодательством зарплата, выплаченная работнику сверх положенной нормы, в том числе при неправильном применении трудового законодательства, не может быть взыскана...

Обязан ли работник вернуть деньги, если ему работодатель за один месяц ошибочно заплатил 2 раза? В вопросе разбирался Шестой кассационный суд общей юрисдикции (определение от 30.04.2020 № 88-10480/2020). Суть спора Работнику два раза подряд перечислили заработную плату за один и тот же месяц. Каждый раз зарплата переводилась ему в полном объеме за целый месяц работы. При этом на следующий месяц он уже был уволен из организации по причине, не связанной с излишней выплатой ему зарплаты. В результате...