Задержка или полная невыплата зарплаты — ситуация, в которой многие теряются: одни боятся испортить отношения с работодателем и молчат месяцами, другие бросаются писать во все инстанции сразу без системы. На деле есть чёткая последовательность действий, которая работает лучше паники и лучше молчания. Разберём её по шагам. 📋 Шаг первый: письменная претензия работодателю Прежде чем обращаться куда-либо ещё, стоит зафиксировать факт задержки письменно и направить работодателю официальное требование выплатить причитающуюся сумму...