В статье вы узнаете, что делать, если работодатель не подписывает заявление об увольнении. Мы расскажем, как правильно составить такое заявление и в какие сроки его следует подать. Также мы рассмотрим порядок подачи жалобы на руководство в Государственную инспекцию труда или в суд. Когда начальник не подписывает заявление об увольнении, работник может растеряться и не знать, как правильно поступить. В этой статье мы подробно разберём, какие действия следует предпринять в такой ситуации, чтобы уход с работы прошёл успешно...

При оформлении отпускных заявлений кадровику крайне важно проявлять внимательность. Нередко случаются ситуации, когда ошибки в документах могут вызвать недоразумения и споры с работниками. В статье обсудим популярные проблемы, на которые стоит обратить внимание перед тем, как принять заявление. Тщательная проверка условий предоставления и сроков отпуска поможет предотвратить серьезные кадровые трудности. Кстати, эксперты учебного центра “РУНО” разработали специальный курс “Локально-нормативные акты работодателя (ПВТР, Положения, инструкции)"...