Работодатель не платит заработную плату. В понедельник хочу написать уведомление, что не выйду на работу до тех пор, пока не увижу свои честно заработанные деньги. Сколько я могу так просидеть дома? Учитываются ли дни, когда сижу дома как рабочие? Мне часто задают такого рода вопросы. Сразу отмечу, что ответы заложены в статье 142 Трудового Кодекса Российской Федерации. ИТАК, ТК РФ СТАТЬЯ 142 ГЛАСИТ: Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся...

Важно помнить, что работодатель обязан выплачивать заработную плату в полном объеме и в установленный срок. Если работодатель нарушает этот закон, то он может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством. Если работодатель не выплачивает заработную плату, то необходимо принять следующие шаги: Штрафа на работе! На сколько они законы? Штрафы на работе могут быть применены в случаях нарушения трудовых обязанностей работником или работодателем. Штрафы должны быть предусмотрены законодательством и указаны в коллективном договоре или трудовом договоре...