Хотела устроиться на работу в местную компанию фастфуда, но условия от работодателя – наём без оформления трудового договора. Куда на такое жаловаться?Е. Матвеева, Волгоград – Неформальная занятость без заключения трудового договора невыгодна в первую очередь самим работникам: например, они не могут официально оформить отпуск и больничный лист, нарушаются их пенсионные права и социальные гарантии, им отказывают в получении кредитов и т. д., – пояснили в областном комитете по труду и занятости...

В интернете полно ответов на этот вопрос начинается со слов: "Всё дело в вас самих, значит, вы себя ведёте не правильно, занимайтесь самосовершенствованием, бла-бла-бла". Однако, я как бывший эйчар, здесь хочу прояснить вещи, которые пишут не всегда и которые совсем с вами никак не связаны, а связаны больше с компанией. То есть покажу изнанку процесса, что происходит, когда вы ходите по собеседованиям. Бывало ли у вас такое, что вы сходили на 5, ну хорошо, на 10, 20 собеседований, и вас не взяли? И даже не перезвонили? Как говорил ковбой в старой рекламе, "ставлю свою шляпу"...