Какие виды субординации бывают, закреплены ли они в ТК РФ и к чему приводит нарушение правил общения. Субординация — это система служебных правил, которая регулирует взаимоотношения в коллективе. Она строится на принципах взаимоуважения и вежливости, может распространяться как по вертикали, так и по горизонтали. Вот для чего нужны установленные нормы: Субординация есть в любой организации, но общепринятых правил для ее соблюдения нет. Например, в военных структурах она жесткая и уставная: нижестоящие выполняют указания вышестоящих, а те контролируют процесс, чтобы все работало слаженно...