Многие российские компании и частные лица прибегают к найму иностранных работников. Это выгодно, особенно в регионах с дефицитом определённых квалификаций или из-за более низких затрат на оплату труда. Однако перед тем как пригласить на работу иностранца, необходимо тщательно ознакомиться с нормативной базой Российской Федерации в области трудовой миграции. Несоблюдение законодательства может привести к серьёзным финансовым и юридическим последствиям. Рассмотрим ключевые аспекты и риски, связанные с привлечением иностранных рабочих...

Наем иностранных работников обладает юридическими нюансами, однако предоставляет работодателям множество преимуществ. В этой статье мы рассмотрим эти плюсы и поделимся рекомендациями. С какими штрафами в октябре 2024 года могут столкнуться работодатели в процессе найма трудовых мигрантов: В 2024 году важно тщательно проверять документы мигрантов при трудоустройстве в России по нескольким причинам: Таким образом, проверка документов мигрантов является важной частью процесса трудоустройства, позволяющей минимизировать риски и обеспечить законность действий работодателя...