Как рутинная работа влияет на человека? Многозадачность или монотонность: что эффективнее? Может ли монотонная работа быть творческой? Как бы я не был склонен к монотонной работе, а методические навыки всё равно развивать необходимо. На прошлой неделе рассматривал более 100 образовательных программ. И могу уверенно сказать, что если ты изнутри не понимаешь методического качества процесса, то и поставить правильно задачу команде вряд ли сможешь. А для этого необходимо иногда работать «руками» (или просто «методировать»)...

В большинстве видов деятельности является нормой ситуация, когда поначалу дело получается медленно, но потом "втягиваешься" и скорость выполнения работы повышается. И, наверное, у большинства людей это работает. Но не у меня. Вернее, у меня способность увеличивать скорость/объемы минимальна. Обычно я с самого начала выдаю свой оптимум, и дальше ничего особо не меняется. Если я пытаюсь активизироваться сверх оптимума, то вместо привыкания к новым скорости/объемам, у меня наступает выгорание со всеми вытекающими последствиями. Я не могу работать в режиме "то густо, то пусто". То есть, когда паузы в деятельности надо чередовать с выполнением сразу большого объема работ...