Метод кейсов (case study) – это интерактивная технология обучения, активно применяемая в бизнес-тренингах и корпоративном обучении. Эта методика основана на анализе реальных или смоделированных бизнес-ситуаций, что позволяет участникам глубже погрузиться в изучаемый материал и получить практический опыт в «тепличных» условиях. В процессе тренинга участники погружаются в увлекательный мир реальных или вымышленных бизнес-ситуаций, которые становятся основой для их обучения. Каждому из них предоставляется детальное описание конкретной проблемы, с которой столкнулась компания...

Метод кейсов, или кейс-стади, широко используется в бизнес-образовании и считается одним из самых эффективных способов обучения решению задач. Эта техника опирается на реальные экономические и социальные ситуации. Бизнес-кейсы учат предпринимателей работать над сложными неструктурированными проблемами, которые на первый взгляд могут показаться сложными или даже безвыходными. Первой в 1924 году обучать с использованием метода кейсов начала Гарвардская школа бизнеса. Кейс-стади там применяли для подготовки юристов...