угодно, и я сейчас не про уровень квалификации, а про то, что это вообще разные профессии, которые почему-то называют одинаково. Вот смотрите: Есть хантер, который умеет находить клиентов с нуля, он кайфует от холодных звонков и первых встреч, он заходит в компании, где вообще ничего не знают о продукте, и начинает с чистого листа. А есть фермер, который работает с тёплой базой, он умеет выстраивать долгие отношения, возвращать клиентов, растить средний чек. Это два абсолютно разных человека, и если вы посадите хантера на тёплую базу, он заскучает и уйдёт. А если фермера отправите на холодные звонки, он выгорит через месяц...