Лидер - это не статус, а роль: как растёт ваша сеть и ваше влияние Когда вы приглашаете первых 3–5 человек, и они регулярно делают покупки, участвуют в обучении и начинают делиться продуктом - вы автоматически становитесь руководителем. Но это не значит, что вы «выше» других. Это значит, что вы отвечаете за рост других. И здесь начинается самое интересное: вы не просто строите группу - вы учитесь быть лидером. От руководителя группы - к лидеру лидеров На первом этапе вы помогаете своим партнёрам: ➡️ правильно использовать продукт, ➡️ преодолевать страх общения, ➡️ приглашать первых людей, ➡️ участвовать в школах...

Лидером не становятся по званию, по размеру зарплаты или по количеству подписчиков в социальных сетях. Лидер — это не тот, кого назначают сверху или выбирают голосованием, опираясь на внешние регалии или популярность. Это тот, кто первым ступил в кромешную темноту, когда все остальные опустили глаза, съёжились от страха и искали убежище в привычном и безопасном. Потому что ночь — это не просто отсутствие света; это универсальный символ хаоса. Это глубокое олицетворение страха, всепоглощающей неопределённости, неизведанного, того, что находится за пределами понимания и контроля...