За прошедший год количество работников, работающих по трудовым договорам из-за границы, увеличилось настолько, что это стало по-настоящему массовым явлением. В связи с этим у работодателей возникают вопросы, кто и как должен платить НДФЛ за таких работников, а законодатели со своей стороны планируют внести в нормативные акты изменения, которые упорядочат процесс и сделают его максимально неубыточным для российской экономики. НАЛОГОВЫЕ КОНСУЛЬТАЦИИ Рассмотрим две возможные ситуации - дистанционную работу из-за рубежа на российскую компанию и работу на иностранную компанию...

В статье мы поговорим об учете НДФЛ дистанционных работников – сотрудников российских компаний, работающих за границей. Если сотрудник работает в другом городе или регионе, то он не входит в число дистанционных. В чем их особенности? Прежде всего, может быть достаточно сложно выявить таких сотрудников. Особенно, если они постоянно работают удаленно, то узнать своевременно об их отъезде не так просто. В Трудовом кодексе нет определенного порядка действий или перечня документов, которые можно запросить у сотрудника, чтобы вовремя узнать его налоговый статус...