Вовремя и в полном объеме выплатить увольняющемуся сотруднику все полагающиеся ему деньги — это обязанность работодателя, а не его желание и добрая воля. Обязанность эта закреплена Трудовым кодексом (ТК) РФ. Если человеку не выплатили расчет при увольнении или занизили положенную ему денежную сумму, он имеет законное основание обратиться в надзорные и судебные инстанции — в первую очередь, в ГИТ, в прокуратуру или в судебный орган. Из материалов статьи вы узнаете, какие выплаты вам положены, если...

Куда обращаться, если не платят зарплату, — один из самых острых вопросов для работников, столкнувшихся с задержками выплат. Эта проблема затрагивает тысячи людей по всей России, включая жителей Москвы и Московской области. Знание своих прав и порядка действий помогает эффективно отстаивать законные интересы. Задержка или невыплата заработной платы — серьезное нарушение трудового законодательства. Но бывают случаи, когда работодатель может законно задержать выплаты, например при банкротстве компании или технических сбоях в банковской системе...