Какие инстанции разрешают трудовые споры? В жалобе укажите свои данные, суть проблемы и требования. При наличии приложите доказательства нарушения: сканы документов, фото, ответы других ведомств и т. д...

Если ваш руководитель позволяет себе кричать, оскорблять сотрудников и создает токсичную атмосферу в коллективе, вы имеете полное право подать на нее жалобу. Разберем, как это сделать грамотно и эффективно. Жалобу можно направить: Жалоба должна быть четкой, конкретной и без эмоций. Укажите: Директору ООО «Название компании» Иванову И.И. от [Ваше ФИО, должность] Заявление О нарушении трудовой дисциплины и некорректном поведении руководителя Довожу до вашего сведения, что мастер производства [ФИО начальницы] систематически допускает грубое и унизительное обращение с подчиненными.Примеры нарушений: [Дата]: публично оскорбила сотрудницу [ФИО], назвав ее «немощной», что привело к слезам...