Какие несчастные случаи подлежат расследованию Согласно ст. 214 ТК РФ работодатель обязан расследовать любые повреждения здоровья, случившиеся с работниками на производстве и повлекшие за собой временную или стойкую утрату трудоспособности, либо летальный исход. Условия, при которых несчастный случай подлежит расследованию: При возникновении несчастного случая важно быстро и четко реагировать, чтобы не усугубить ситуацию. Необходимо сообщить руководству о случившемся, вызвать бригаду скорой помощи...

Расследование и учет несчастного случая на производстве Каждый несчастный случай на производстве подлежит расследованию, учету и документальной фиксации. Порядок расследования несчастных случаев на производстве регламентирован законодательно и требует от администрации компании соблюдения всех предписанных процедур в течение определенных временных рамок. Подробнее о том, что предпринять администрации фирмы, если с сотрудником на работе произошло несчастье, смотрите статью «Несчастный случай на производстве — действия работодателя»...