В кадровом делопроизводстве главное — не перепутать понятия график работы и график учета рабочего времени. Чем они отличаются, как оформляются и как оплачивается работа при разных расписаниях — это основные нюансы, которые должен знать ответственный за оформление этих документов. Когда требуется график График рабочего времени — документ не обязательный, если в компании стандартный рабочий день и два выходных — чаще всего суббота и воскресенье, но локальными актами компании могут быть установлены и другие дни...

Несколько лет назад я впервые столкнулся с необходимостью составления графика работы для почти сотни сотрудников, которые были распределены по четырём разным офисам. Составлять график работы для них я должен был каждый месяц. Ситуация осложнялась тем, что: Ситуация была очень непростая и составление моего первого графика работы заняло почти 3 недели! А составление итогового табеля почти 2 дня. В этот период я понял, что голыми руками такую работу вести невозможно. Когда на просторах интернета мной...