Обращаясь время от времени в своих публикациях к армейской тематике, не раз приходилось оперировать такими малопонятными для неискушённого читателя определениями, как, например «белый билет» и прочие из того же «билетного ряда» - красный, зелёный, голубой… Для большинства из нас каждый цвет вызывает подсознательные ассоциации и аналогии, связанные с тем или иным определённым объектом. Соответственно, использование в его обозначении тех или иных цветовых решений невольно влечёт за собой нашу вполне предсказуемую реакцию, отсылая к конкретному предмету...

Начальник ведёт себя как неопытный юнец, коллега за соседним столом постоянно болтает вместо того, чтобы работать, а клиент знает об обязанностях нанятых из вашей компании людей больше, чем они сами? На мгновение у нас может промелькнуть мысль: «кругом одни идиоты». Согласно модели личности DISC, у личности есть четыре цвета: красный, жёлтый, зелёный и синий. В своей книге «Кругом одни идиоты» шведский психолог Томас Эриксон объясняет, что, когда мы не понимаем чьё-то поведение, это не значит, что наш собеседник идиот...