Разглашение персональных данных – это когда компания или ИП передают личную информацию сотрудников третьим лицам. Делать это без согласия сотрудника запрещено, но, как всегда, есть исключения. В этой статье разберем, какие новые правила существуют по разглашению, какие данные нельзя передавать и какая ответственность грозит за нарушение. Работа с персональными данными регулируется законом № 152-ФЗ (с последними изменениями от 6 февраля 2023 года). Персональные данные – это информация, которая прямо или косвенно относится к человеку...

Минцифры России напомнило работодателям, что они вправе обрабатывать персональные данные без согласия работника только в некоторых случаях, установленных законом. Так, обрабат ывать персональные данные без согласия можно: ● для осуществления оператором (работодателем) обязанностей, возложенных на него законом (п. 2 ч. 1 ст. 6 Федерального закона от 27.07.2006 № 152-ФЗ, далее – Закон № 152-ФЗ). Например, в случаях, когда работодатель обязан предоставлять персональные данные работника во внебюджетные фонды (СФР) (абз...