Бытует мнение, что если не использовать все дни отпуска в текущем году, то оставшиеся дни сгорают. К сожалению, некоторые работодатели с удовольствием поощряют это заблуждение. Более того, даже сознательно идут на нарушение действующего законодательства – например, не выплачивают компенсацию за неиспользованные дни отпуска при увольнении. С увольнением и неиспользованным отпуском вообще всё очень сложно. Уж очень работодатели не любят платить эту компенсацию. Отсюда возникают различные варианты: Дни отпуска никогда не сгорают...

Сгорают ли неиспользованные дни отпуска? О. Гром, Брест На вопрос читателя отвечает адвокат Минской городской коллегии адвокатов Ольга МАЙМУСОВА. Если говорить о трудовом отпуске, то нет. Так, в соответствии со ст. 170 ТК наниматель обязан предоставлять работнику трудовой отпуск в течение каждого рабочего года. В исключительных случаях, когда отсутствие сотрудника может неблагоприятно отразиться на деятельности нанимателя, допускается перенос части отпуска на следующий рабочий год, но только с согласия работника...