Если работодатель обязывает сотрудников приходить на территорию предприятия до начала рабочего дня и выходить позже его окончания, это время нельзя считать «личным». Когда такой порядок установлен работодателем, дополнительные минуты могут быть признаны сверхурочной работой и должны оплачиваться. Работодатель может считать, что рабочий день начинается только тогда, когда сотрудник приступил к работе у станка, за компьютером или на рабочем месте. Но если до этого работник обязан пройти на территорию...

Рассказывает, новая сотрудница фонда "Яркой жизни" - специалист по документообороту Марина Крутикова Сегодня — 1 июня. Мой день рождения. И первый рабочий день в благотворительном фонде «Яркая жизнь» Меня зовут Марина Крутикова. Ровно неделю назад я волновалась так, будто сдаю самый важный экзамен в жизни. А сегодня — 1 июня — я захожу в офис благотворительного фонда «Яркая жизнь» как свой человек. И да, это мой первый рабочий день. И да, это мой день рождения. Совпадение? Не верю в случайности...