Возможно, ответ вас удивит, но НЕТ. Совершенно необязательно это делать. Ведь как делают многие? Все подводят итоги, ставят новые цели и мне тоже надо. Некоторые люди хватаются за этот список целей как за спасательный круг. Но само по себе наличие цели вас не спасет. Просто поставленная цель лишь создаст ощущение, что у вас она есть. При этом отвлечет от мыслей о том, куда вы идете на самом деле. Запомните: вам нужна не цель, а понимание своей ключевой задачи, над которой вы работаете. Цель работает лишь тогда, когда она является формацией во времени и пространстве вашей ключевой задачи...

Постановка задач в бизнесе является важным этапом планирования и реализации стратегии компании. Вот некоторые ключевые моменты, на которые стоит обратить внимание при постановке задач: 1. Целеполагание: Определите ясные и конкретные цели, которые вы хотите достичь. Хорошие цели должны быть измеримыми, достижимыми, релевантными и ограниченными по времени (SMART-принцип). Ясное определение целей поможет вам лучше сфокусироваться и оценить прогресс. 2. Выравнивание с общей стратегией: Убедитесь, что поставленные задачи соответствуют общей стратегии вашего бизнеса...