Всегда, во все времена, на этой территории, малые, средние и крупные предприниматели обманывали своих работников на зарплату. Даже самый "честный" предприниматель постарается вас обмануть, недодать и т.д. Самым распространённым способом такого обмана являются: штрафы и невыплата последней зарплаты после или перед увольнением. Такого понятия как "штраф" в законе о труде нет, следовательно любые штрафы незаконны. А кража последней зарплаты у работника предприниматели объясняют некачественной работой, недостачей и т...

Бывает так – вы работали, работали, а нерадивый работодатель взял и не заплатил вам заработную плату. *Особенно часто так происходит, если вы работали неофициально! В этой статье хочу коротко озвучить важные моменты, которые необходимо знать «кинутому» на деньги работнику. Своего рода эта статья – ответы на вопросы из комментариев. ПЕРВОЕ В какой срок можно обратиться в суд за взысканием невыплаченной заработной платы (или выплаченной частично)? Данный срок четко установлен в статье 392 Трудового...