Возраст теперь не проблема. Дефицит кадров во многих отраслях привел к тому, что компании активно закрывают проблему нехватки рабочих рук с помощью… несовершеннолетних. По данным HeadHunter, в прошлом году только на этом ресурсе было открыто 42 тысячи вакансий для подростков от 14 лет. Для сравнения, это втрое больше, чем в 2022 году. По данным рекрутеров, чаще всего труд несовершеннолетних востребован на тех позициях, где не нужен опыт работы или какие-то специальные навыки. Это курьеры, промоутеры, почтальоны и официанты...

Подростки уже с 14 лет могут работать билетерами на мероприятиях, помощниками администраторов в игровых комнатах, официантами и получать за свой труд вполне приличные деньги, сообщила aif.ru руководитель магистерской программы «Стратегия и технологии HR-менеджмента» РАНХиГС Санкт-Петербурга Тамара Гриненко. Этим летом работу курьером или сборщиком заказов ищут около 500 тыс. ребят 14-18 лет, посчитали в агентстве «INFOLine». По словам экспертов, привлечение юных работников помогает смягчить сезонную нехватку персонала...