Когда человек хочет уволиться по собственному желанию или такое решение принимает руководитель, сотруднику полагается ряд выплат. На что может рассчитывать работник и в какие сроки производится расчет рассказали эксперты Профсоюза работников торговли и услуг. Согласно статье 140 Трудового кодекса, все расчеты с работниками при увольнении осуществляются в тот день, в который он увольняется. Если в этот день он не был на рабочем месте, то все причитающееся должно быть выплачено ему на следующий день его требования о расчете...

Трудовой Кодекс регламентирует сроки выплат при увольнении в статье 140. Виды вознаграждения зависят от основания для расторжения трудового договора, категории специалиста, внутренних документов работодателя. Рассказываем, как произвести расчет при увольнении, на какие моменты важно обратить внимание, чтобы не было нарушений. Обязательные выплаты при увольнении по собственному желанию включают зарплату за отработанное время, стимулирующие выплаты и компенсацию за весь неотгулянный отпуск (часть 1 статьи 127 ТК РФ)...