Трудовой договор — это соглашение между работодателем и работником, в котором изложены условия их взаимоотношений. Чем подробнее прописаны обязательные и дополнительные условия, тем меньше конфликтов возникнет в будущем. Давайте рассмотрим, что такое трудовой договор и с какими видами договоров следует быть особенно осторожным. Что такое трудовой договор Когда компания нанимает сотрудника, обе стороны заключают договор. Работник будет выполнять определенные обязанности, следовать политике компании и получать за это вознаграждение...

Трудовой договор является основным документом, регулирующим отношения между работником и работодателем. Он заключается на основе добровольного согласия сторон и определяет права и обязанности каждой из них. Для потенциальных работников важно знать ряд особенностей заключения трудовых договоров. По вопросу заключения трудового договора специалисты Юридической компании «ЩИТ» подготовили статью для редакции Информер. В Трудовом кодексе Российской Федерации договору посвящена целая Глава 11. ЗАКЛЮЧЕНИЕ...