👉 Призы хорошие и плохие. Хочу глубже копнуть тему призов и объяснить в чем разница между хорошими и плохими. У этого есть интересная психологическая подоплека. Почему футболка с лого и вообще любая сувенирка - плохой приз? Потому что такой приз говорит, чувак, приз должен быть, у нас тут завалялось, на тебе. Заодно нас прорекламируешь! Почти любую сувенирку можно получить просто так, попросив, если очень хочется. И бороться за него неинтересно. Бывают еще призы типа бесплатного кофе за то, что кто-то пришел вовремя на работу. Это что вообще за мотивация? :) Кофе в среднем стоит 200 р. Полчаса сна стоят значительно дороже...
НУЖНЫ ЛИ ПРИЗЫ НА НОВОГОДНЕМ КОРПОРАТИВЕ? Вопрос, который задают мне на каждой встрече. 👌 Конечно, призы могут дополнительно замотивировать на активность участников. Но здесь важно какие именно призы. Я не сторонник закупать какие-то сувениры из разряда подарки - безделушки. Мне кажется, сейчас многие не любят держать дома ненужные вещи. Я, например, каждый месяц избавляюсь от вещей, которые одиноко лежат где-нибудь в шкафу и скучают. И знаю, что такой же идеи придерживается много кто. Поэтому , призы должны попадать в категорию интересов гостей. Если бюджет не позволяет покупать хорошие подарки каждому, я рекомендую покупать 5 главных приза, которые заберут самые активные участники. Чаще всего это сертификаты куда-то. С сертификатами всегда попадаем в интересы, потому что люди сами могут выбрать на что их потратить. Сертификаты на развлечения тоже классный вариант. И чем больше сумма на них, тем интереснее😉 Как всегда, рада вашим сердцам. Напишите в комментариях что дарили на корпоративах вам?