Длительный перерыв в работе делает возвращение к профессиональной деятельности более сложным, чем может показаться. Рынок труда меняется так быстро, что у нас создается впечатление несоответствия, мы думаем, что мы не подходим, и ни один работодатель не захочет с нами работать. Однако возможен возврат после длительного перерыва. Как вернуться к работе? Подписывайтесь на наши новости телеграмм. В HR-блоге вы найдете: интересные статьи, подкасты на тему IT-подбора, обзоры HR и IT мероприятий, также будем делиться своей аналитикой IT рынка...

Мэр Москвы отменил обязательное требование перевода 30% сотрудников на дистанционную работу. Психиатр и психотерапевт нашей клиники Екатерина Шурова рассказала, с какими трудностями сталкиваются люди,...