КАК ВЕСТИ ПЕРЕГОВОРЫ О ЗАРПЛАТЕ
Как вести переговоры о зарплате и условиях труда
Переговоры о зарплате и условиях труда — важный этап в карьере, который влияет на финансовую стабильность и профессиональное развитие. Итоговое соглашение зависит не только от ваших профессиональных навыков, но и от умения вести переговоры. В статье рассматриваем подготовку к переговорам, аргументы, управление процессом и делимся небанальными советами о том, как договориться о наиболее выгодных условиях труда. Определите приоритеты: Четко сформулируйте свои ожидания по зарплате, формату работы и дополнительным условиям...
Рассказываю, как вести переговоры о зарплате на собеседовании или о ее повышении на текущей работе
Еще раз напишу про зарплату в резюме. Вот я пишу-пишу про это. А клиенты все равно приходят со своими 145 000 ₽ в резюме… Есть негласное правило на рынке труда: если вы хотите больше сотки, то сумму не указываем. Если вы ее укажете, а на вас клюнет компания, в которой зп от 200, то вам так и будут предлагать 100, у вас же написано черным по белому. И сказать: ой, извините, я не знала, что можно больше. Не получится. Безусловно, не каждый человек знает, что, например, компания Иннотех дает зп на 100 больше, чем везде...