Вне зависимости от используемого программного продукта фирмы 1С, увольнение всегда оформляется документом Увольнение. Рассмотрим процесс увольнения на примере программного продукта Зарплата и управление персонала 8...

Права сотрудника надежно защищаются трудовым законодательством. Если работника уволили с нарушением его прав, он имеет возможность обратиться в суд, и суд вынесет решение о восстановлении в должности. Кроме того, в такой ситуации работник может запросить и возмещение морального вреда, и суд также может в этой части принять положительное решение, и удовлетворить иск. Также, как правило, незаконно уволенному сотруднику при восстановлении в должности должен быть выплачен средний заработок в связи с вынужденным прогулом...

Бывают ситуации, когда надо избавиться от сотрудника, но сам он при этом уходить не хочет. На этот случай в законе предусмотрены легальные основания для увольнения. 11 способов уволить сотрудника без его желания Если руководитель недоволен сотрудником, то он может его уволить. Это называется увольнением по инициативе работодателя, оно не требует согласия. Для таких случаев предусмотрено несколько оснований — большинство из них прописаны в статье 81 ТК РФ. Не пройден испытательный срок Есть возможность...