Вакансия выглядит идеально – задачи интересные, офис удобный, коллектив обещают дружный. Но есть один подвох: про зарплату пишут размыто – «обсуждается на собеседовании», «по результатам интервью», «достойный уровень». Как понять, сколько реально готовы платить? Вот 7 рабочих способов. Посмотрите 10–15 вакансий по вашей должности в том же регионе. Обычно диапазон примерно одинаковый. Примеры: Крупные рекрутинговые агентства публикуют обзоры рынка. Там часто указывают зарплаты по сферам и должностям...

Ответ: Средняя заработная плата по организации рассчитывается путем деления фонда заработной платы работников, начисленной за рассчитываемый период, на среднесписочную численность работников организации за данный период и на число месяцев в периоде, за который учитывается заработная плата. Обоснование: Заработная плата - это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты и стимулирующие выплаты (ст...