22,2K подписчиков
UPD от 2022 года: теперь не работник должен доказывать тот факт, что он действительно работал у данного работодателя. А работодатель опровергает факт выполнения трудовых функций работником. Однако советы, изложенные ниже, позволят легко "опрокинуть" доводы и аргументы работодателя, подкрепить свою позицию в суде. Так что читайте и выигрывайте дело! Примерно четверть всех обращений за консультацией касается проблемы оформления трудовых отношений по ТК. Чаще всего работодатель предлагает сотруднику...