Работники, которые устали от начальника, нашли работу мечты или просто больше не могут терпеть условия труда, — вот кто ежедневно задумывается об увольнении. Но многих останавливает страх: «Придётся отрабатывать две недели, а новый работодатель ждать не будет». В итоге человек остаётся на нелюбимой работе, теряет возможности и здоровье. А ведь закон даёт несколько законных способов уйти без отработки. Другие, наоборот, уходят «в никуда», не понимая, что могут не получить расчёт или столкнуться с дисциплинарным взысканием...

Как уволиться правильно и без проблем. Увольнение по собственному желанию — это законное право каждого работника. Но важно сделать всё по правилам, чтобы не столкнуться с отказом в расчёте, задержкой документов или другими трудностями. По Трудовому кодексу РФ для этого нужно соблюдать установленную процедуру: подать заявление, отработать срок (если необходимо), получить документы и деньги. Что важно запомнить: – заявление подаётся за 2 недели до увольнения в письменной форме; – отсчёт срока начинается...