Перечень оснований, когда трудовой договор можно расторгнуть по желанию одной из сторон, ограничен. Для каждого установлена четкая процедура, за нарушение которой неминуем штраф. Увольнять работников нужно правильно, не нарушая ТК РФ. Только в таком случае вы можете не опасаться трудовых споров, штрафов и восстановления сотрудников на работе с выплатой им больших компенсаций. Увольнение работника по собственному желанию Чтобы уволится по собственному желанию, работнику достаточно подать заявление не менее чем за две недели до предполагаемой даты ухода (ст...

На дворе стояли 90-е. Понимание, что уже ничего не будет как раньше наступало поэтапно, волной, как схватки, как тошнота, когда дышишь часто-часто, высовывая нос в форточку, и наполненный слюной рот, расслабляется, ты выдыхаешь, отходишь вглубь квартиры, чтобы выпить воды, тут приступ становится таким невыносимым, что ты бежишь в туалет, прижимаешь пальцы к корню языка, и с облегчением освобождаешься от боли и напряжения. Девочкам проще. Они в восторге от того, что можно снять школьную форму, больше не гладить во воскресеньям красные галстуки и манжеты...