Можно продвигаться по карьерной лестнице, годами нарабатывая репутацию, перевыполняя планы и выстраивая отношения с управленческой верхушкой. А можно идти по головам и, когда подвернется возможность, подставить своего руководителя, а потом занять его место. Подход некрасивый, но он часто используется в жизни и встречается в карьерных ситуациях клиентов компании TakeMyTime. На основании опыта наших проектов есть некоторые мысли и выводы по особенностям этой стратегии, которыми мы хотим поделиться...