Могут ли уволить мать-одиночку? Если кратко — да, могут, но есть нюансы. В частности, Трудовой кодекс никак не ограничивает таких работниц в праве расторгнуть договор по собственному желанию. В этом случае работает общий порядок, предусмотренный статьей 80 ТК РФ...

💼 Могут ли уволить мать-одиночку: что говорит закон? Согласно статье 261 Трудового кодекса РФ, мать-одиночку с ребёнком до 14 лет уволить по инициативе работодателя нельзя. ☝🏻Исключения — полная ликвидация организации или грубое нарушение трудовой дисциплины. Даже если в трудовом договоре прописано иное — это незаконно...