Работая на производстве или же в офисе, перед сотрудниками всегда ставятся определенные задачи, которые они должны выполнить. Однако далеко не все работники справляются со своими задачами, что заставляет руководителя задуматься об их компетентности. Не исключено, что некоторые сотрудники действительно ленятся выполнять работу или не знают как правильно что-то сделать. Но еще одной причиной является неправильная постановка задачи со стороны руководства. Иногда руководитель может не слишком доходчиво...

В нашем руководительском деле есть один минус – сотрудники до сих пор не научились читать наши мысли. Досадно, но факт. Второй факт: они чаще всего не любят задавать вопросы. Поэтому и прибегают к вам за день до сдачи проекта, с улыбкой протягивая вам гусениц, когда вы ожидали уже окуклившихся бабочек. Притча выдумана моим мозгом после довольно напряженного рабочего дня, поэтому за ее глубочайшую мудрость я не ручаюсь (вообще вопрос, можно ли назвать притчей современный анекдот), но мне она кажется забавной...