Новичок не может быть максимально продуктивным, даже если ему очень хочется. Сначала сотруднику нужно втянуться в работу и привыкнуть к коллективу — то есть, адаптироваться. Встраивание в новую компанию — это гораздо больше, чем выделение рабочего места и добавление в чат-болталку. Рассказываем, что входит в процесс адаптации. Весь массив знаний и навыков, которые могут понадобиться новичку, мы разделили на четыре блока. Общий блок — самый большой. Он нужен всем: и бухгалтерам, и айтишникам, и менеджерам по продажам, и эйчарам...

Стать лидером в своей команде — задача не из легких, но вполне достижимая. Лидерство требует определенных навыков и качеств, которые можно развить при должном усердии и правильном подходе. В этой статье мы расскажем, как за три шага стать лидером, которому доверяют и за которым следуют. Лидерство — это не только способность управлять, но и умение вдохновлять других, вести их за собой к общим целям. Лидер — это тот, кто умеет слушать, мотивировать и помогать своей команде развиваться. Начальник может...