Порядок приёма на работу, порядок заключения и расторжения трудового договора регулируется нормами трудового права. Трудовое право — отрасль российского права, регулирующая трудовые отношения работников с работодателем, возникшие на основе трудового договора, а также тесно связанные с ними другие отношения в сфере применения труда работников. КОНСТИТУЦИЯ РФ О ПРАВЕ НА ТРУД (СТАТЬЯ 37) 1. Труд свободен. Каждый имеет право прямо свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности, профессию. 2. Принудительный труд запрещён. 3. Каждый имеет право на труд в условиях,...

Трудовой договор – это основной документ, который проверяет трудовая инспекция, а также дополнения и изменения к нему (дополнительные соглашения). Обязательность трудового договора установлена нормами ТК РФ (ст. 16, 57 ТК РФ). Трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в ДВУХ ЭКЗЕМПЛЯРАХ, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр передается работнику, другой хранится у работодателя. Получение экземпляра работника должно подтверждаться подписью работника на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя (ст...