Имеет ли право работодатель уменьшить оклад работника
Как работаем перед 4 ноября – кому обязаны сократить смену 3 ноября и сколько заплатят за работу в праздник
Добрый день! 📅 Как работаем перед 4 ноября – кому обязаны сократить смену 3 ноября и сколько заплатят за работу в праздник? В календаре ноябрь выглядит немного хитро: понедельник 2 ноября – обычный рабочий день, вторник 3 ноября – вроде бы тоже рабочий, но уже не совсем обычный, а среда 4 ноября – День народного единства и официальный нерабочий праздник. Поэтому у одних сотрудников рабочая неделя действительно станет короче, а другие 4 ноября спокойно выйдут на смену и должны получить повышенную оплату...
Как законно уменьшить оклад сотруднику
Когда работодатель вправе снизить зарплату По ТК РФ менять трудовую функцию сотрудника нельзя. Если вы наняли бухгалтера, то он не обязан часть дня тратить на влажную уборку в офисе и полив цветочков — это уже дополнительный труд за отдельную плату. Поэтому если работник остается на своей должности, то уменьшить размер вознаграждения можно только в следующих случаях: В Трудовом кодексе не перечислено, что именно относится к технологическим и организационным изменениям, поэтому действовать нужно осторожно...