Портфолио дизайнера-новичка собирают из 4-6 сильных проектов с понятной задачей, процессом и результатом — а не из десятков разрозненных картинок. Дальше — где взять первые проекты без реального заказчика, как оформить каждый кейс и какие площадки чаще смотрят рекрутёры в 2026 году. Кратко Рекрутёр или арт-директор в среднем тратит на просмотр портфолио новичка не больше нескольких минут, поэтому 15-20 разрозненных работ ничего не добавляют к впечатлению — наоборот, размывают внимание. Оптимальный...

Портфолио есть почти у каждого дизайнера. Работает оно при этом у меньшинства. Разница редко в качестве картинок: на одной и той же полке лежат аккуратные, вкусные, дорогие на вид проекты, которые не принесли автору ни одного письма. Я смотрел десятки профилей на разных площадках и вижу одну и ту же картину. Человек выложил двенадцать работ, у каждой название вроде «Проект 4» или «Айдентика», у половины нет описания, у остальных описание начинается со слова «Задача» и состоит из одной строки. Обложки обрезаны так, что в маленьком превью от работы остаётся цветное пятно...