Любая карьера обычно начинается с собеседования между соискателем и работодателем. От того, насколько правильно вы будете вести себя в этом процессе, зависит итог переговоров. Грамотный специалист по подбору персонала станет обращать внимание не только на ваше резюме и опыт, но и внешний вид, умение подать себя и многое другое. Как следует держаться и что говорить, если вам предстоит важное событие? Чем привлечь интерес к своей кандидатуре и как убедить работодателя, что вы «тот самый» сотрудник? Об этом, а также о том, какие ошибки не стоит совершать, читаем ниже...

Собеседование — один из решающих этапов при приеме на работу. Оно позволяет работодателю оценить не только профессиональные навыки кандидата, но и его личные качества, мотивацию и соответствие корпоративной культуре компании. На что обратить внимание при подготовке к интервью, чтобы повысить шансы на получение желаемой должности, читайте в материале «Известий». Невозможно повторно произвести первое впечатление на работодателя, поэтому подготовке к собеседованию следует уделить время и внимание. Существует несколько ключевых аспектов, которые могут помочь выделиться среди других кандидатов...