Процедура начисления отпускных требует соблюдения определенных норм, установленных законом. Как сотрудник, так и работодатель должны учитывать эти требования. В этой статье, мы подробно расскажем о правилах и особенностях расчета отпускных в 2025 году. Ежегодный оплачиваемый отдых полагается сотрудникам в соответствии с утвержденным графиком отпусков. Данный локальный нормативный акт является обязательным для исполнения всеми работодателями, за исключением индивидуальных предпринимателей. Организации должны утвердить его не позднее, чем за две недели до завершения 2024 года...

Важную роль в планировании отпуска играет правильно составленный график отпусков и расчет отпускных выплат. В этой статье мы рассмотрим, какие изменения в расчетах отпускных произошли и как теперь определить сумму выплат. Отпускные необходимо рассчитать заранее и выплатить минимум за три дня до начала отпуска (ст. 136 ТК). В 2025 году произошел ряд изменений в законодательстве, которые напрямую повлияли на правила расчета: Шаг №1. Установите расчетный период В расчетный период надо включать 12 календарных месяцев перед месяцем, в котором начался отпуск...