Как разрешать конфликты без скандалов, используя хитрости скрытого управления человеком, психологию и НЛП? Всем огромный привет! Добро пожаловать в мир "Скрытого управления человеком", где мы разгадываем тайны психологии, скрытого управления человеком и погружаемся в волнующий лабиринт психологии и НЛП. Сегодня на канале очень интересная тема, как избежать скандалов и разрешать конфликты, как выйти из конфликта без скандала? Да, чтобы проворачивать такие «финты», нужно знать и понимать психологию и НЛП, но вам не нужно будет читать тонны различной литературы, чтобы узнать, как это сделать...

Что нужно знать про конфликты? Что они сами собой не проходят! В этой статье мы разберем:Стадии развития любого конфликта. Признаки приближающегося конфликта типа «Личность-Личность». Алгоритм разрешения конфликта. 🎁 А также в статье я поделюсь с вами своей методичкой «Коучинговый подход к постановке задач». Прежде чем ответить на вопрос «Как же примирить враждующих друг с другом сотрудников?», нам важно разобраться, а что же такое конфликт и какие стадии развития он проходит? Конфликт — это сложное...